Ihre Tätigkeit:
In dieser anspruchsvollen Funktion sind Sie für die termingerechte Abwicklung der gesamten Personaladministration zusammen mit Ihrem Team von 5-6 erwerbsbeeinträchtigen Mitarbeitenden verantwortlich. Gerne vermitteln Sie Wissen und fördern, motivieren und coachen Mitarbeitende. Zusätzlich haben Sie die Möglichkeit, bei der Rekrutierung von Fachpersonen und Mitarbeitenden am angepassten Arbeitsplatz und/oder bei der Abwicklung des Payrollprozesses mitzuwirken.
 

Ihre Persönlichkeit:
Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung, Erfahrung im Personalwesen sowie vorzugsweise eine Weiterbildung in diesem Bereich mit. Sie zeichnen sich durch Ihr pädagogisches und organisatorisches Geschick aus und haben eine eigenverantwortliche, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise. Eine Weiterbildung in der Arbeitsagogik wäre von Vorteil oder Sie sind motiviert, diese zu absolvieren. Zudem haben Sie eine soziale Ader, sind lebenserfahren und bewahren in schwierigen Situationen die Ruhe und die Übersicht.
 

Unser Angebot:

• Vielfältige und abwechslungsreiche Arbeit mit kurzen Entscheidungswegen
• Hohe Eigenverantwortung in einem gut eingespielten und humorvollen Team
• Teilnahme an internen und externen Weiterbildungen
• 40 Stunden Woche
• 5 – 6 Wochen Ferien und bezahlte Brückentage
• Sehr gute Sozialleistungen
• Restaurant mit vielseitigem Angebot, lokalen Produkten und attraktiven Preisen