Ihre Aufgaben
- Überwachung des Vertragswesens und Erstellung von Arbeitszeugnissen in Deutsch und Englisch
- Unterstützung im Payroll-Prozess für rund 150 Mitarbeitende
- Pflege und Aktualisierung der Lohndaten im Abacus sowie Erstellung der Abrechnungen
- Betreuung und Weiterentwicklung des Zeiterfassungssystems
- Kontakt zu Sozialversicherungspartnern, Ausgleichskassen und Ämtern
- Unterstützung im HR-Team bei Projekten, Digitalisierungen und Prozessoptimierungen
Ihr Profil
- Kaufmännische Grundausbildung mit fundierter Weiterbildung und Erfahrung im Personalwesen
- Mehrjährige Erfahrung in der selbständigen Abwicklung von Lohnläufen in einem mittelgrossen Unternehmen
- Idealerweise Erfahrung mit der Abacus-Lösung, IT-Flair und MS-Office-Kenntnisse
- Deutsch als Muttersprache sowie gute Englischkenntnisse
- Sie arbeiten zuverlässig, denken vernetzt und haben ein hohes Qualitätsverstehen
- Sie bringen eine motivierte, teamorientierte Persönlichkeit mit Drive mit
Das erwartet Sie
Ein modernes, wertschätzendes Arbeitsumfeld, flexible Homeoffice-Möglichkeiten und ein zentral gelegener Arbeitsplatz. Zudem erhalten Sie die Chance, aktiv an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen mitzuwirken und Ihre Ideen einzubringen.
Ihre Rolle bietet die ideale Kombination aus administrativen Aufgaben, Zahlenaffinität und organisatorischem Geschick, ideal um Ihre Multi-Tasking-Fähigkeiten täglich einzusetzen.
Fühlen Sie sich angesprochen und möchten Sie Verantwortung übernehmen sowie Ihre Stärken im HR-Alltag einbringen? Dann freut sich Frau Cornelia Rothen auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an cro@art-of-work.ch.
Weitere interessante Stellen finden Sie unter www.art-of-work.ch/bewerber/offene-stellen